中央社  2003.06.01

(中央社記者韋樞台北一日電）

    根據9999汎亞人力銀行業者的調查，今年七成五的企業給予社會新鮮人的薪水與去年相
同，但有二成二的企業調降新鮮人的薪水，調查也發現，金融保險證券業科技產業的新鮮人
起薪居各行業之冠，均超過三萬元，最低的是觀光及餐飲業。 

　　9999汎亞人力銀行今年三月一日到四月四日針對二十種行業、十大熱門職務，每種行業
分層隨機抽樣一百家進行電訪，總電訪通數為二千通，有效電訪一千二百零四通，成功率約
百分之六十。 

　　根據9999汎亞人力銀行的調查顯示，儘管有百分之七十五點六六的企業給予社會新鮮人
與去年的薪資相同，但仍有百分之二十二點八六的企業將調降給社會新鮮人的起薪，平均調
降約新台幣一千零四十五點四元，僅百分之一點四八認為比去年高，顯示今年社會新鮮人的
薪資狀況不太樂觀。 

　　就產業別起薪分析，調查中發現「金融保險證券業」的新鮮人起薪居各行業之冠，為三
萬一千一百四十元，其次是「科技產業」的三萬六百七十一元，第三則是「光電通信業」的
二萬九千三百七十九元；而薪資最低的產業則是「旅遊觀光業」，為二萬五千二百元，倒數
第二名是「餐飲娛樂業」的二萬五千五百三十一元，倒數第三則是「人民團體」的二萬六千
五百零八元，倒數第四的是廣告媒體傳播業，僅二萬六千五百五十二元。 

　　以職務類別分析，「研發設計」類的工作新鮮人起薪最高，為三萬二千三百二十五元，
其次是「軟體程式」類的三萬一千五百零九元，第三則是「硬體工程」的三萬六百五十二元
；而起薪最低的職務則是「行政管理」類的工作，起薪平均為二萬五千五百四十八元。 

　　若依照學歷差異分析，各產業支付專科畢業新鮮人的平均薪資為二萬五千六百八十二元
，大學畢業生則有二萬八千二百九十七元，碩士畢業生為三萬一千一百二十四元。綜合學歷
與職務類別來看，薪資最低的是專科畢業的行政管理類工作，最高的是碩士畢業的研發設計
類職務。 

　　9999汎亞人力銀行總經理楊肯誠分析，在連續幾年的不景氣、民間企業調降薪資之後，
大多數的企業保持穩定的薪資，因此今年大部分企業給予新鮮人的起薪與去年相彷，但仍有
部分企業擔心新鮮人的不穩定，寧可先敘給較低的薪資給新鮮人，待工作滿半年、一年後再
調高薪資水平，以避免錄用一個做不滿三個月的員工，使企業付出更大的教育訓練成本。 
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